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- AM9:00 ~ PM6:00
- 점심 12:00 ~13:00
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변화와 혁신 |
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서적 :
488권 /
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서른다섯, 지금 하지 않으... |
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오모이 도오.../비즈니스북스
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서른다섯이라는 나이는 참으로 미묘하다. 서른넷과 한 살 차이일 뿐인데 갑자기 불안이 커지고, 잘 살았건 못 살았건 자신에게 채찍을 들이대는 시기다. 또한 다가올 미래가 더욱 불안하게 느껴지고, 뭔가 결단을 하지 않으면 안될 ... |
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생각을 바꾸는 기술 |
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지나 몰리콘.../한스미디어
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삶의 다양한 문제에 대한 반응을 통제하는 법을 보여줌으로써 우리 삶 속에서 벌어지는 문제들이 생산적인 결과로 연결될 수 있음을 보여주는 책이다. 저자는 위기가 기회가 될 수 있다고 분명히 말하며 위기와 시련은 성장을 위한 촉... |
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디테일의 힘 2 |
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왕중추/올림
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이 책은 기업에서 디테일의 현장을 하나부터 열까지 속속들이 들춰낸다. 디테일 강자들과의 인터뷰, 그들의 행동과 규범, 디테일 관리법을 소상히 알려주고, 이를 실제로 운용하는 데서 생길 수 있는 의문점들을 명쾌하게 풀어준다. ... |
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월 스트리트에서 세상을 기... |
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문혜원/큰나무
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이 책은 도전에 대한 이야기다. 아직 가본 길보다 가보지 않은 길이 더 많은 나이인 만 서른의 그녀는 끝없이 자신의 로드맵을 업그레이드하며 인생길을 개척해나간다. 그 바탕에는 이루고 싶은 꿈이 있고, 그 꿈을 위한 결단 즉 ... |
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지속가능기업에 투자하라 |
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지속가능발전.../호이테북스
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경제성장의 패러다임이 지속가능경영으로 변화하면서 기업이 경제발전은 물론 환경보호부터 빈곤해결과 인권보호를 위한 ‘지속가능발전’에 지구촌 구성원의 일원으로 동참해야 한다는 사회적 요구가 높아지고 있다. 이 책은 지속 가능한 사... |
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리더십의 생명은 타이밍이다 |
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김대희/물푸레
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저자가 오랜 시간 동안 직접 현장에서 발로 뛰고 몸으로 부딪치며 겪은 사실들을 토대로 쓰여진 리더십 역량 개발서다. 태도 역량, 관계 역량, 비전 역량, 성과 역량으로 리더의 역량을 4가지로 나누어 그 극대화를 이루기 위해서... |
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리더의 조건 |
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김영진/문학마을
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중국에서 오랫동안 경영학과 고전을 연구한 현직 교수인 저자가 사서삼경과 사기, 근사록, 채근담 등 중국 고전을 재해석한 자기계발서다. 리더의 자세, 리더의 조건, 리더의 처세, 리더의 행동, 리더의 마음 등 251가지 이야기... |
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모티베이션 경영 |
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노무라종합연.../이데일리에듀
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1990년대 이후 '잃어버린 20년'을 보내면서 일본 기업의 존재감과 일본인들의 '일에 대한 의욕'은 바닥으로 치닫고 있다. 일본경제의 뒤를 밟고 있는 우리나라에서도 문제는 이와 같은 '의욕상실 병'이그대로 재현되고 있다. ... |
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온워드 Onward |
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하워드 슐츠.../8.0
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기업의 리더들에게 뼈를 깎는 혁신의 과정과 그 달콤한 결과를 생생하게 전달하고, 일반 독자들에게는 세계적인 기업이 역경을 딛고 다시 우뚝 서기까지의 극적인 성공 스토리를 감동적으로 선사하는 이 책은 얼음처럼 냉정한 판단과 과... |
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돈이란 무엇인가 |
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데이비드 크.../시아출판사
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저자는 오랜 시간 정신분석학 의사로 일해 온 자신의 경험을 통해 사람들이 돈에 자신의 감정을 토대로 가치를 주입하고, 의미를 부여함으로써 돈을 원래보다 더 큰 존재로 만든다는 사실을 알아냈다. 사람들은 돈과 사랑에 빠지기도 ... |
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