▣ 저자 김영한 - (주)마케팅MBA 대표이사. 창조적인 모차르트와 에디슨을 좋아하며 기업체 컨설팅과 저술활동을 하고 있다. 삼성, 현대, LG, SK 등 국내 유수 기업의 마케팅 컨설팅과 교육을 하고 있으며,『총각네 야채가게』『스타벅스 감성마케팅』『민들레영토 희망스토리』등을 저술하였다.
김영순 - (주)크레듀 대표이사. 1992년에 삼성에 입사하여 삼성SDS 교육전략팀장일 당시 삼성 멀티캠퍼스를 기획하고 설립했다. 삼성인력개발원의 교육과정을 'e-러닝'으로 개발하는 일을 하였으며, 2000년에 e-러닝 회사인 '크레듀(www.credu.com)'의 대표이사가 되었다. 세계 최고 수준의 e-러닝 콘텐츠를 개발하고 있으며 지식 콘텐츠를 수출하는 일에도 앞장서고 있다.
▣ Short Summary 우리나라는 지금까지 선진국들을 뒤따라하는 모방 경제활동을 해왔다. 그러나 1990년대를 거치면서 이러한 모방 경제는 한계에 부딪치기 시작했다. 값싼 노동력과 자원을 보유한 중국 등 후발주자들의 도전에 직면하게 된 것이다. 더 이상 선진국들이 만드는 제품을 비슷하게 만드는 것만으로는 후발주자들과의 경쟁에서 살아남기 힘들게 되었다.
우리나라도 이제는 세계 초일류로 진입하기 위한 여러 창조적인 모습들이 나타나고 있다. 창조적인 상품과 서비스가 탄생하고 있으며 창조의 경제가 창출되고 있다. 세계인의 사랑을 받고 있는 휴대폰, 세계 최고의 경쟁력을 갖춘 반도체, 세계 네트워크를 장악한 온라인 게임 등이 바로 그것이다. 세계를 주도하는 이 신기술과 새로운 서비스는 창조성의 개발을 통해 우리가 얻을 수 있는 가치의 크기가 얼마나 크고 힘 있는 것인지를 알 수 있게 했다.
오늘날, 모든 기업과 조직, 국가에서는 이전에는 없던 새로운 창조물을 개발하고 생산할 수 있는 창조적인 인재를 원하고 있다. 그러나 창조적인 사람이 갑자기 나타나는 것은 아니다. 창조성은 누구나 갖고 있는 특성이지만, 찾지 않고 개발하지 않으면 묻히고 만다. 잠재된 창조성을 캐내어 몸 안의 피처럼 흐르게 해야 한다. 그러기 위해서는 우리나라의 학계, 기업, 사회단체에서 창조적인 인물을 찾아내 그들의 창조성을 여러 사람에게 알려야 한다. 나아가 세계에서 가장 창조적인 사람을 찾아 그의 창조성을 집중적으로 학습하는 것도 창조력을 키우는 좋은 방법이다. 이 책은 창조력을 기르는 바로 그 방법을 제시한다.
▣ 차례 프롤로그 - 나의 혈액형은 C형
1 창조의 자신감을 키워준 사람들 이 시대의 창조적인 사람들 21세기 에디슨과 그의 연구원들 - 서울대학교 황우석 교수 새롭게 태어나는 디지털 유목민 - 삼성반도체 황창규 사장 게임광에서 나스닥 회사의 최고경영자로 - 웹젠 김남주 사장 한 손으로 발명, 다른 한 손으론 경영 - 홍진HJC 홍완기 회장 10권의 책을 저술한 지식경영자 - 안철수연구소 안철수 전(前) 사장 창조세대의 아지트 - 싸이월드 미니홈피 4인 4색의 메모 노하우 - 창조적인 메모광들
2 발명하는 방법을 발명한 사람 왜 에디슨을 다시 보아야 하는가? 비즈니스 천재, 에디슨 에디슨의 창조적인 습관들 창조력의 비밀은 다이어리
3 창조력을 두 배로 발휘하는 법 상상을 창조로 연결하는 법 창조력 발상법 10단계 당신의 창조 습관 지수 창조력 다이어리
