|
|
- AM9:00 ~ PM6:00
- 점심 12:00 ~13:00
|
|
|
| |
직장생활/경력/조직관계 |
|
|
서적 :
466권 /
20페이지 |
|
|
|
| |
|
|
| |
자신감 |
| |
안상헌/경향미디어
|
| |
|
| |
저자는 소중한 인생을 가꾸고 행복하게 만들기 위해
가장 절실한 것이 자신감이라고 강조한다. 자신감으로
충만한 사람이 이루어 가는 생애야말로 꿈의 성취가 있고,
삶에 대한 올바른 가치 기준이 있으며, 남을 배려하... |
|
|
|
|
|
| |
카피 쓰는 기술 |
| |
도미니크 게.../스마트비즈니...
|
| |
|
| |
백 마디 말보다 강력한 것이 '카피 한 줄의 힘'이라 해도
과언이 아니다. 카피라이팅은 오늘날 가장 주목받는 업무
스킬이 되었다. 이 책은 광고, 홍보는 물론 기획·제안서,
신제품 런칭, 프레젠테이션, 선거에 이르... |
|
|
|
|
|
|
|
|
| |
30대 월급쟁이 돈 관리법... |
| |
유평창/경향미디어
|
| |
|
| |
한 가정의 여러 가지 자산을 어떻게 선택하고 관리하느냐에
따라 미래의 자산규모에는 현저한 차이가 발생한다. 특히
여러분이 지금 30대 젊은 가장이라면 더욱 그렇다.
그런 시각에서 이 책은 언젠가 부자가 될 수 있다는
... |
|
|
|
|
|
| |
포지티브 컨플릭트 |
| |
다비 체키츠/세계사
|
| |
|
| |
흔히 조직 내에서 의견이 충돌하면 심각한 상황으로
여긴다. 그러나 과연 대립과 갈등이 부정적인 결과만을
낳을까? 이 책은 성격과 의식과 견해가 판이하게 다른
사람들의 능력을 한데 모아 통합 에너지를 이끌어내는
... |
|
|
|
|
|
|
|
|
| |
핫스팟(HOT SPOT) |
| |
린다 그래튼/21세기북스
|
| |
|
| |
아무리 뛰어난 개인도 하나로 뭉친 다수의 에너지를
이길 수 없다. 다수 구성원들 간의 유연한 결속으로
융합된 조직, 이것이 바로 핫스팟이다. 살아 숨쉬는
핫스팟의 무대를 조성하라. 그것이 기업과 조직의
생존 열... |
|
|
|
|
|
| |
똑똑한 사원은 3년안에 그... |
| |
쿠노 야스나.../시아출판사
|
| |
|
| |
이 책의 진짜 의도는 젊은 사원들에게 이직을 권하는 것이
결코 아니다. 적어도 3년은 참고 견뎌주길 바라는 것이다.
3년을 참고 견디면 일의 즐거움을 알 수 있다. 그리되면 그때
그만 두는 게 아니라 일을 좀 더... |
|
|
|
|
|
|
|
|
| |
열광의 조건 |
| |
데이비드 시.../북스넛
|
| |
|
| |
10년간 237개 기업의 분석 자료를 토대로 얻은, 조직이
최우선으로 해야 할 사람에 대한 매니지먼트의 본질이
무엇인가? 수많은 사원과 간부들의 욕구와 불만들이
인터뷰되어 있다. 또한 조직의 구성원들이 원하는 바를... |
|
|
|
|
|
| |
30대, 다시 공부에 미쳐... |
| |
니시야마 아.../예문
|
| |
|
| |
이 책은 저자가 지금까지 직접 체험하고 시도해 온
20여 년간의 공부기술을 총망라했고, 직장인들이
익혀 두면 좋은 실용적인 공부 기술을 이해하기
쉽게 정리했다. 저자는 공부습관이 인생을 변화시킨다고
말하며, 30대들을... |
|
|
|
|
|
|
|
|
| |
쉽게 가르치는 기술 |
| |
야스코치 테.../두리미디어
|
| |
|
| |
어떻게 하면 좀 더 쉽고 재미있게 가르칠 수 있을까?
일본 최고의 명강사로 떠오른 저자가 밝히는 '가르침'의
기술을 소개한다. 가르치는 일이 얼마나 섬세하고 구체적이며
치밀한 준비가 필요한 일인지를 밝히는 동시에,... |
|
|
|
|
|
| |
설득의 달인 |
| |
한창욱/눈과마음
|
| |
|
| |
역사에서 찾아낸 25인의 '설득의 순간'을 담은 명장면을
소개하고, 명쾌한 설득 기술을 알려주는 책이다. 설득의
달인들은 '마음을 흔들고 무기를 이용하고 포인트를
공략'했다. 사람의 심리를 파고드는 다섯 가지의 심... |
|
|
|
|
|
|
|
  11 12 13 14 15 16 17 18 19 20  
|
| |
| 
